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Cabinet de conseil en recrutement spécialisé dans la chasse de tête et le recrutement externalisé
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Nos solutions
Nous mettons toutes nos ressources à disposition pour vous accompagner au mieux !
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Approche directe ou recrutement externalisé, choisissez parmi nos solutions le dispositif qui vous convient le mieux.
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Nous recrutons des consultants seniors ou curieux du monde du recrutement.
Nos métiers
Nous sommes à vos côtés pour étudier vos besoins et recruter vos collaborateurs !
Vous recrutez de nouveaux talents ?
“Le recrutement est un art, pas une science, et les CV ne vous diront pas si une personne pourra s’intégrer dans la culture de l’entreprise.”
Témoignages
Groupe Savencia
« Nous travaillons depuis presque 2 ans avec le cabinet Ples Convergence. Nous apprécions la compréhension et la rapidité d’exécution des mandats de chasse pour la transformation de notre DSI. Les talents recrutés sont parfaitement accompagnés dans les phases d’intégration »
Mooncard
” Travaillant avec le cabinet PLES Convergence depuis de nombreuses années, j’ai fait appel à leurs services pour m’aider à mettre à l’échelle l’entreprise. Ils ont ainsi su recruter plusieurs membres de mon comité exécutif, notamment en direction marketing communication, direction produit, et direction des ressources humaines. Ils ont su attirer des talents qui nous apportent à la fois des compétences complémentaires mais aussi en phase avec l’ADN de notre entreprise. J’ai apprécié leur compréhension des enjeux de notre secteur Fintech et leur rapidité d’exécution dans les mandats confiés. »
Kering
« Dans le cadre de la transformation digitale de notre direction des systèmes d’information, le cabinet PLES Convergence a su comprendre nos enjeux technologiques et métiers. Ils ont notamment mené à bien plusieurs chasses projet, architecture et de management dans les domaines de l’infrastructure réseau et systèmes, de la Data, du CRM et de notre ERP SAP, ainsi qu’en Cyber-sécurité. Nous avons particulièrement apprécié la capacité du cabinet PLES Convergence à valider les compétences technologiques, humaines et linguistiques des candidats. »
Criteo
« Nous avons utilisé les prestations de RPO de PLES Convergence pendant 18 mois, et nous avons été pleinement satisfaits de leurs services : les deux consultants mis à disposition nous ont permis de recruter des équipes techniques et fonctionnelles, contributeurs individuels et responsables à Barcelone, Londres et Paris. Leur compréhension de nos écosystèmes et leur aisance en environnement international ont beaucoup contribué à la réussite de leurs missions »
Kering
“Après un premier mandat sur une position de Directeur Architecture Entreprise, j’ai pu développer le compte Kering durant 6 années, accompagnant ce dit-Directeur sur plusieurs gros programmes de transformation de la DSI de Kering et construire quasi from scratch plusieurs équipes (e-commerce, data, SAP, Squad, Workday, solutions, infrastructures, POS…), recrutant avec succès une quarantaine de profils techniques et fonctionnels, avec ou sans management, entre Paris & Milan.
Ledger
« Le cabinet PLES Convergence nous a accompagné avec succès sur des chasses dans notre environnement technologique particulièrement innovant (Blockchain, sécurité et OS Embarqué), notamment sur des postes de Product Management et Juridiques complexes. Nous avons apprécié leur réactivité, leur compréhension de notre écosystème et leur capacité à dénicher des talents qui se sont parfaitement intégrés dans notre société. »